市政协六届四次会议提案汇编

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市政协六届四次会议提案汇编

发表时间：20年07月06日浏览次数：作者：

思想：深入贯彻落实科学发展观，以服务就业和全市经济社会发展为宗旨，坚持城乡统筹、就业导向、能力提升、创新模式的原则，建立覆盖对象广泛、培训形式多样、管理运作规范、保障措施有力的就业培训工作新机制，健全面向全体劳动者的就业培训制度，加快培养高素质技能劳动者。
    （二）主要任务：适应扩大就业规模、提高就业质量和增强企业竞争力的需要，完善制度、创新机制、加大投入，大规模开展就业技能培训、岗位技能提升培训、创业培训和劳动预备制培训，切实提高就业培训的针对性和实效性，努力实现“培训一人、就业一人”和“就业一人、培训一人”的目标，为促进就业和经济社会发展提供强有力的技能人才支持。力争使我市新进入人力资源市场的劳动者都有机会接受相应的职业培训，使企业技能岗位的职工得到至少一次技能提升培训，使每个有培训愿望的创业者都参加一次创业培训，使高技能人才培训满足产业结构优化升级和企业发展需求。
    二、加快建立健全各类就业技能培训制度
   （三）广泛开展在岗职工技能提升培训。建立健全职业培训资金直补企业和个人的机制，指导企业通过多种方式广泛开展在岗职工技能提升培训；对就业技能培训、岗位技能提升培训、创业培训等补贴激励政策，要根据实施过程出现的情况及时进行调整、完善和补充。积极组织在岗职工参加技能提升培训，贯通劳动者从初级工、中级工、高级工到技师、高级技师的职业技能成长通道，培养造就高素质的技能劳动者及新一代产业工人。
    （四）大力实施农村劳动力转移就业培训和退役士兵的技能培例。努力扩大农村富余劳动力转移就业培训规模按照订单培训、定向培训的要求。开展多种形式的转移就业技能培训，培圳可以结台乡镇、村实际进行；退役士兵的技能培训主要由市职业培训机构和其他具备条件的培训机构承担，坚持以就业为导向，以初，中级工技能培训为主要内容，使参训的退役士兵都能掌握一门以上职业技能，促进其尽快实现就业。
    （五）积援开展劳动预备制培训和就业困难群体的职业培训。教育、人力资源社会保障部门要积极动员、鼓励城乡未升学的应届初、高中毕业生等新成长劳动力参加1－2个学期的劳动预备制培训。劳动预备制培训要坚持理论和实际操作相结合，突出实际操作能力训练，提高城乡新成长劳动力技能水平和就业能力。高度重视和加强失业人员、残疾人以及服刑、劳教释放人员等就业困难群体的职业技能培训，安排落实专项经费，认真组织开展职业培训工作。
    （六）积极推进创业培训。鼓励支持有创业要求和培训愿望的城乡劳动者参加创业培训。结合经济发展需求，根据不同培训对象的特点，组织多种形式的创业培训，努力打造创业培训品牌。开展创业意识教育、创业项目指导和企业经营管理培训，强化创业培训与小额担保贷款、税费减免等扶持政策及创业咨询、创业孵化等服务手段的衔接，健全政策扶持、创业培训、创业服务相结合的工作体系，提高创业成功率。
    （七）大力开展高技能人才培养。以企业骨干技能人才、青年后备人才、行业产业急需紧缺人才为主要对象，以实施“江西省高技能人才振兴工程”为龙头，动员社会各方面力量开展高技能人才培养工作。突出我市特色，重点培养一批陶瓷、汽车、机械、医药化工、现代农业等行业的高技能人才队伍，发挥高技能人才的示范引领作用。
    三、切实提高就业技能培训质量
（八）深化以就业为导向的培训模式改革。各类职业培训机构都要坚持以就业为导向，以技能为根本的办学方向，确立以培养生产一线技能人才为主的办学定位，完善教学培训大纲教材、课程和培训模式，突出技能操作训练，

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