大力普及餐桌文明知识、倡导节约用餐行,提升行业服务品位、打造餐饮文化,把俭以养德、俭以养性、俭以养身的理念变成广大市民的自觉行动。广泛开展文明交通劝导志愿服务活动,倡导绿色出行、礼貌让行。充分发挥各级党员干部和青年团员的作用,发挥各级文明单位在全社会引领示范作用,使其成为“文明出行”行动中的一支中坚力量。三是开展文明校园创建。坚持立德树人、塑造美好心灵、养成良好行为习惯、培育基础文明,切实抓好青少年思想道德建设工作。以“家风”为主题的读书教育活动,举办征文比赛、知识竞赛、讲故事和演讲比赛等活动;抓好“我们的节日”品牌,突出春节、元宵、清明、端午、中秋、重阳等中华传统节日,弘扬中华民族传统文化;精心组织“我的中国梦”主题教育实践活动,开展清明祭扫、“唱响中国梦”庆“六一”少儿文艺汇演、学习和争做美德少年、童心向党、向国旗敬礼、网上寄语签名等活动;在全市各中小学中组织开展中华经典诵读活动、优秀童谣传唱征集评选活动。
政协乐平市委员会六届三次会议 第92号提案 案 由:关于缓解医疗卫生专业人才匮乏问题的建议 提 案 人:陈华林 朱小玲 石 秀 许雪生 内 容: 随着医疗卫生体制改革的不断深入,民营资本不断涌向医疗卫生行业,各医疗机构都正面临前所未有的挑战和机遇。在这种以群众需求为主导的市场环境下,谁不规范谁淘汰,谁医疗质量技术水平低谁淘汰,谁服务质量差谁淘汰是各医疗机构必须直面的事实。这就要求各医疗机构必须从,不断提升医疗质量、服务水平和不断完善内部管理等方面入手。在此过程中,人才起决定性作用,所以我们说:人才是医院最宝贵的财富。下面首先就我市医疗卫生行业现状作简要说明: 一、目前我市医疗卫生行业现状。 (1)人口老龄化的到来将促进医疗卫生行业的快速发展。由于社会经济的发展,人民的生活水平和保健水平日益提高,较以前人类寿命普遍延长,以及现代社会的竞争压力,导致年轻一代普遍不接受多孩家庭。据统计2015年我市60岁以上老年人口已达11.58万人,老龄化水平达13%,并且60岁以上老年人正以每年5000人左右的速度在增加,人口老龄化的不断加剧势必导致失能老人的增加,医疗需求增加。 (2)与经济社会发展和人民群众日益增长的服务需求相比,我市医疗卫生资源总量相对不足,质量有待提高。我市目前注册执业(助理)医师人数约1300人,注册护士约1900人,每千人口拥有医师人数约为1.4,每千人口拥有护士人数约为2。其中大学本科及以上学历医师占比仅为45%。医疗卫生人才,特别是高质量人才极度匮乏。 (3)每年我市的人事招聘考试时间与各大医学院校毕业生双选会时间不吻合。在人事招聘考试之前,很多医学院大学毕业生已经在双选会上与各医院签订就业协议,延误了招聘最佳时间。原因是我市的人事招聘考试的时间和方式都不符合实际,如:目前招聘主导是景德镇市统一招聘的;招聘时间总在近年底;招聘工作受编制的限制(目前我市医疗机构的编制数还是1986年核定的)。 二、造成人才匮乏的主要原因。
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